Peran Dan Tugas Strategis Humas Dalam Perusahaan Atau Organisasi
konsultan pr jakarta - Pekerjaan adalah pekerjaan yang wajib ditangani atau ditetapkan untuk dilakukan. Kesibukan humas dalam organisasi atau perusahaan terkait dengan pekerjaan yang perlu digerakkannya. Pekerjaan humas adalah bagian dari komunikasi pada organisasi dengan publiknya untuk membuat citra positif.
Hadari Nawawi (1988 : 74) menerangkan pekerjaan pokok humas organisai atau instansi mencakup pada :
1. Memberi info pada orang-orang atau pihak-pihak yang membutuhkannya agar di ketahui maksud, maksud dan beberapa aktivitas organisasi
2. Menolong pimpinan dalam memberi info pada orang-orang atau pihak-pihak yang memerlukannya
3. Menolong pimpinan menyiapkan beberapa bahan info yang juga akan di sampaikan pada orang-orang
4. Menolong pimpinan dalam mengembagkan gagasan dan beberapa aktivitas yang berhubungan dengan service pada orang-orang (public service) jadi bentuk dari komunikasi timbal balik.
Info jadi bagian penting untuk humas dalam merajut hubungan dengan publiknya. Info adalah himpunan dari beragam data yang dikumpulkan jadi sebuah pesan. Humas bertugas dalam memilih, mengetahui, dan memakai info untuk kebutuhan organisasi dan penuhi keperluan publiknya.
Oxley (dalam Iriantara, 2010 : 6) menerangkan beberapa pekerjaan yang digerakkan humas terdiri atas :
1. Berikan anjuran pada manajemen mengenai semua perubahan internal dan ekternal
2. Mempelajari, menafsirkan dan menghadapi sikap umum pada organisasi
3. Jadi penghubung pada manajemen dengan publiknya
4. Berikan laporan berkala pada manajemen mengenai semua aktivitas yang memengaruhi hubungan umum dengan organisasi.
Jadi, kehadiran humas dalam sebuah perusahaan atau organisasi memiliki peranan dan pekerjaan yang strategis, yakni jadi jembatan komunikasi yang menghubungkan semua umum. Kesibukan yang dilakukan humas dengan memakai dan memilih media komunikasi yang tepat. Media juga akan jadi alat tersampaikannya suatu pesan dengan mudah dan dapat dipahami.
Lihat juga : konsultan public relations
